• Teamentwicklung Personalentwicklung Teambuilding

Unsere Dienstleistungen

TEAM UPDATE

Unter dem Namen TEAM UPDATE vereinen wir unsere Team- und Personalentwicklungsmaßnahmen. Auszug aus unseren Angeboten: Mitarbeiter- und Führungskräfte-Trainings, Soft-Skill-Trainings, Kick-off-Veranstaltungen, Azubi-Trainings und Team-Coaching.

VEREINS SKILLS

Unter dem Namen VEREINS SKILLS vereinen wir unsere Teamsport-Angebote. Auszug aus unseren Angeboten: Teamsport-Training, Saisonvorbereitung, Gesundheitskurse, Präventionskurs im UpSprung Osnabrück und Teambuilding.

SCHULKLASSEN PRO

Unter dem Namen SCHULKLASSEN PRO vereinen wir unsere Erlebnispädogik -Angebote. Auszug aus unseren Angeboten: Schulklassen-Trainings, Anti-Cybermobbing-Programm, Klassenteam-Klettern, Teambuilding-Maßnahmen und Geo-Coaching.

EVENTS & INCENTIVES

Unter den Namen EVENTS & INCENTIVES vereinen wir alles rund um das Thema Betriebsausflüge, Fun-Veranstaltungen, Angebote für Privatgruppen und mehr. Auszug aus unseren Angeboten: Team-Olympiade, Projekt Turmbau, Bogenschießen und GPS Team Challenge.

GESUNDHEITS-PRÄVENTION

Das Präventionszentrum Münster-Osnabrück bietet Unternehmen, Institutionen und Einzelpersonen gezielte Maßnahmen und zertifizierte Gesundheitskurse im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) an. Die zentralen Ziele sind ein höheres Bewusstsein für die Themen Gesundheitsvorsorge und Körpergefühl zu schaffen und diese Bereiche zu fördern sowie die Gesundheitskompetenzen zu steigern.

Teamentwicklung

Auszug aus unseren Unternehmensangeboten

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Soft-Skills-Training

Unsere Soft-Skills-Trainings umfassen verschiedene Kompetenzbausteine: Kommunikation, Selbst- und Zeitmanagement, Projektmanagement, Leadership und Konfliktmanagement.

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Azubi-Training

Auszubildende sind die Zukunft Ihres Unternehmens. Ermöglichen Sie Ihren Auszubildenden einen bestmöglichen Start.

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Kick-off-Veranstaltung

Die Veranstaltung richtet sich an neu zusammengesetzte Teams, als Vorberereitung für anstehende Projekte und Aufgaben oder für neuen Drive in bestehenden Teams.

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Team-Events

Erleben Sie mit Ihrem Team ein unvergessliches Team-Event. Lassen Sie sich von unseren zahlreichen Möglichkeiten inspirieren.

leadership

"Die Kombination aus interaktiven Teamaufgaben und theoretischem Input machte die Veranstaltung für alle Mitarbeiter wunderbar greifbar."

Mitarbeiter-Training

personalentwicklung

"Ein nachhaltiges Training für das gesamte Team. Die wertschätzende Art und das Know-how der Trainer gefiel uns ausgezeichnet."

Soft-Skills-Training

teambuilding

"Wir hatten einen tollen Einstieg mit unserer neuen Auszubildendengruppe. Teambuilding, Unternehmensidentifikation und Gruppenzusammenhalt wurden in der Kickoff-Veranstaltung toll gefördert."

Azubi-Training

Unsere neuesten Blog-Beiträge

News, aktuelle Trends und wissenschaftliche Erkenntnisse

Neuroleadership

Der Erfolg beginnt im Kopf - neues Führungsverhalten! Unser Workshop Neuroleadership beschäftigt sich mit folgenden grundlegenden Fragen: Wie erkenne das Verhalten meiner Mitarbeiter und wie gehe ich darauf ein? Wie kann ich die Motivation meiner Mitarbeiter verbessern? Wie kann ich Mitarbeiter effizienter führen?

Azubi-Training

Azubi-Training

Mit dem Azubi-Training den richtigen Grundstein legen! Ihre Auszubildenden stehen für Ihr Unternehmen und für die gemeinsame Zukunft. Mit unserem Azubi-Training lernen Sie Ihre Auszubildenden intensiv kennen. Von Beginn an kann so auf Charaktereigenschaften, Stärken und Schwächen eingegangen werden.

Gesundheitsmanagement

5 Tipps für ein erfolgreiches Gesundheitsmanagement

Wozu braucht es ein gutes Gesundheitsmanagement? Im Zeitraum 2007 bis 2020 stieg der durchschnittliche Krankenstand - also die Krankheitstage von gesetzlich Versicherten - an. 2007 lag er bei 3,3 Prozent und im Jahr 2018 bei 4,3 Prozent. Die durchschnittliche Krankheitsdauer hat sich mit 12,6 Tagen im Jahr 2008 auf 18,5 Tage im Jahr 2018 erhöht. Der demografische Wandel ergibt zudem neue Altersstrukturen im Unternehmen - schon jetzt oder aber zukünftig. Eine mangelnde Gesundheitskompetenz der Mitarbeiter wirkt sich darüber hinaus auf die Arbeitsleistung und die Moral von Teams aus.

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